????“早上好,葉!”
????“葉,吃過早飯了沒有?”
????“恭喜你升任二隊(duì)主教練,在阿賈克斯歷史上,你絕對是最年輕的二隊(duì)主帥!”
????“昨天那一場比賽你可干得真漂亮啊,葉,你太厲害了!”
????……
????還是跟往常一樣,準(zhǔn)時的走進(jìn)德托克莫斯特的大門,但是葉秋所收到的待遇卻跟以前截然不同,他所看到的是一群和善友好的同事,每一個人的臉上都掛著深秋季節(jié)所非常罕見的陽光笑容,他們的問候充滿了溫暖。
????可對于葉秋來說,所有的這一切都只可以用兩個字來形容,勢利!
????如果不是他昨天擊敗了維斯特霍夫,這一群人現(xiàn)在還會給他這樣的態(tài)度嗎?說不定他們現(xiàn)在一個個都是帶著嘲笑,帶著玩弄的姿態(tài)來歡送他離開德托克莫斯特。
????葉秋如果是一個不經(jīng)歷社會歷練,剛剛從學(xué)校里畢業(yè)的大學(xué)生,他一定會對這些人不屑一顧,因?yàn)樗麩o法接受這種充滿勢利的友善,但是現(xiàn)在,他不會這么做。
????社會是一個大染缸,中國如是,荷蘭如是,哪里不如是?
????所以葉秋對每一個人的友善,都報以同樣程度的友善笑容,這是人在社會中的相處之道,正所謂伸手不打笑臉人,就是這個道理。
????但這也不代表他心里頭就會把這一群人當(dāng)作是朋友,在他看來,這一群人充其量也就只能是同事,想要論交,他就敬謝不敏了,在整個阿賈克斯里,他到目前為止看得上是朋友的也就只有羅蘭德,還有范普拉格。
????這是他在社會上歷練后所學(xué)到的,每一個人都必須要有兩面,一面外在,給人看的,一面內(nèi)在,提醒自己的。
????成為二隊(duì)主帥,這是昨天下午比賽過后,范普拉格親自跟他說的,與此同時,范普拉格也提到了維斯特霍夫,他表示自己不會接受維斯特霍夫的辭呈,并且已經(jīng)讓萊奧?本哈克去進(jìn)行挽留,希望葉秋能夠給予諒解。
????這也在葉秋的意料之中,畢竟維斯特霍夫在荷蘭也是頗具盛名,阿賈克斯如果因?yàn)槿~秋,因?yàn)檫@一場比賽,就把維斯特霍夫掃地出門,那ri后還有誰愿意來阿賈克斯?
????葉秋當(dāng)然不會天真的認(rèn)為,范普拉格對他印象不錯,就會因此另眼相看,甚至是為了他不惜開除維斯特霍夫,進(jìn)而影響到阿賈克斯,那絕對是不經(jīng)世事者的意yin,反倒是像現(xiàn)在這樣,各取所需,那才是最合適的結(jié)果。
????走入訓(xùn)練大樓,沿途不停的有人跟他打招呼,葉秋都是禮貌了一下后,直奔二樓的技術(shù)總監(jiān)辦公室,這是萊奧?本哈克在德托克莫斯特的辦公室。
????來到門口,剛要敲門,門卻從里面開了。
????就看到維斯特霍夫從里頭走出來,原本心情應(yīng)該還算不錯,可一看到葉秋,立即晴轉(zhuǎn)多云,變得yin沉得厲害,同時也有幾分尷尬,畢竟他沒有離開德托克莫斯特,是烏龜王八蛋。
????“你好啊……”葉秋笑著打招呼,但卻故意拉長了聲音,就在維斯特霍夫還以為葉秋要出言羞辱,想要爆發(fā)的時候,他才繼續(xù),“……維斯特霍夫先生!”
????葉秋這話也讓辦公室里的萊奧?本哈克心中一松,他倒是有點(diǎn)擔(dān)心葉秋是那種剛剛畢業(yè)的愣頭青,一個勁的跟維斯特霍夫鬧,那就真不好收拾了,到最后很可能兩個都得走人。
????“好!”維斯特霍夫看葉秋絕口不提其他,心中也壓下了怒火和尷尬,冷淡的說了一句,但立即轉(zhuǎn)身就走,顯然是不愿意多碰到葉秋。
????葉秋走進(jìn)萊奧?本哈克的辦公室,轉(zhuǎn)身將門關(guān)上,后者就示意他到辦公桌前面坐下。
????“對于昨天下午的那一場比賽,主席先生非常高興,一些看了比賽的球迷也都對你贊譽(yù)有加,我們都覺得,應(yīng)該適當(dāng)?shù)慕o你加一些任務(wù),同時也想要進(jìn)一步嘗試你所謂的新式訓(xùn)練法?!?br/>
????萊奧?本哈克是一條老狐貍,明明之前對葉秋有打壓,可是現(xiàn)在卻一副伯樂看待千里馬的姿態(tài),這也讓葉秋心里頭暗自佩服,這人要成為老油條,首要訣竅還是要臉皮夠厚。
????“我昨晚上和主席先生討論過了,現(xiàn)在一線隊(duì)和青訓(xùn)營有點(diǎn)脫節(jié),這顯然跟過去阿賈克斯的青訓(xùn)傳統(tǒng)有所相悖,因此我們決定在一線隊(duì)多增加兩名助理教練,由你和青訓(xùn)主管,也就是漢斯同時提升到一線隊(duì),擔(dān)任沃特斯的助教!”
????仿佛是怕葉秋瞎想,萊奧?本哈克繼續(xù)呵呵笑著解釋,“其實(shí)你接觸過青訓(xùn)系統(tǒng),應(yīng)該也都知道,德托克莫斯特一直以來技術(shù)主管都是由一線隊(duì)主教練擔(dān)任,所以一線隊(duì)助教兼任二隊(duì)和青訓(xùn)營教練也一直存在,這是為了進(jìn)一步保證一線隊(duì)和青訓(xùn)營的一脈相承?!?br/>
????“同樣的,在青訓(xùn)營里,我們也經(jīng)常會安排一些教練同時擔(dān)任兩支青年隊(duì)的主教練,或者是身兼多職,這些都是為了提供給教練們更多的發(fā)揮自己才干的空間和環(huán)境?!?br/>
????“雖然你是一線隊(duì)的助教,但到時候你的工作重心依舊是在二隊(duì),我和主席先生都希望能夠看到你對二隊(duì)的改革成果?!?br/>
????對于俱樂部的安排,葉秋倒也沒太放在心上,身兼多職這種事在青訓(xùn)營里是非常常見的,甚至在俱樂部管理層里,萊奧?本哈克就身兼技術(shù)總監(jiān)、一線隊(duì)顧問,以及行政管理的一些職責(zé),但不少都是一些虛職,無所謂。
????“這是你的合同,你看看!”看到葉秋沒有表態(tài),萊奧?本哈克就遞出了一份合同。
????葉秋隨手接了過來,心里頭卻在暗想,萊奧?本哈克對德托克莫斯特的權(quán)力確實(shí)是很大,如今連職員的續(xù)約和聘用都被他抓在手里,也難怪之前維斯特霍夫放話要開除自己,德托克莫斯特竟然沒有人敢說半句。
????不管是足球俱樂部,還是一家公司,甚至大到一個國家,人事任免和財政是管理的兩大手。
????按照德托克莫斯特的規(guī)矩,職員合同一般都是一年一簽,但是如今他們給葉秋的合同是到2001年6月份,算是兩年,可實(shí)際上就是一年半,這一般就只有高級職員才有這樣的待遇。
????就好像萊奧?本哈克和維斯特霍夫,一般也都是一簽兩年,俱樂部有主動續(xù)簽權(quán)。
????阿賈克斯這些年財政狀況都不是很理想,在博斯曼法案的沖擊下,阿賈克斯一方面流失掉了一批當(dāng)打之年的球星,但卻沒有收回多少轉(zhuǎn)會費(fèi),另外一方面為了保證戰(zhàn)斗力,不得不對留隊(duì)球員給予提薪,穩(wěn)定軍心,與此同時,還要適當(dāng)?shù)囊訌?qiáng)球隊(duì)的競爭力。
????還有德托克莫斯特的那200來名小球員,他們在阿賈克斯的訓(xùn)練、吃、住、服裝全部免費(fèi),甚至阿賈克斯還要聘請十幾名教師來輔導(dǎo)他們的功課,而且每天20輛大巴車負(fù)責(zé)來回接送,再加上其他一系列費(fèi)用,每一年對德托克莫斯特的投入都是一筆巨資。
????在這種情況下,哪怕范普拉格再出se,到最后也還是要落得個陷入財政危機(jī)的下場,在1998年不得不提交申請上市,轉(zhuǎn)變成一家上市公司,只是股份大部分都握在球迷手中,也算是變相的集資。
????開源節(jié)流,開了源頭,就要節(jié)流,所以阿賈克斯在其他方面的投入都顯得有些小氣。
????可這一次,他們給葉秋開出的合同是2000美元的周薪,也就是說,年薪大概在10萬美元左右,這份薪水在德托克莫斯特里算不上是拔尖,但也算是中上了。
????“薪水我倒不是很重視,我更加想要了解的是,二隊(duì)主教練的職權(quán)范圍!”葉秋笑著說。
????他才25歲,在職業(yè)教練領(lǐng)域里,他如今算是一個徹頭徹尾的新人,而對于一個新人,積累經(jīng)驗(yàn),樹立名氣,站穩(wěn)腳跟,遠(yuǎn)遠(yuǎn)要比賺錢來得重要,所以別說阿賈克斯給葉秋開出的是2000美元的周薪,就算是不加薪,他也不會有意見。
????正如他對范普拉格遷移主場時所發(fā)表的看法,人不僅僅要有遠(yuǎn)見,還要懂得取舍!
????“二隊(duì)主教練有權(quán)力組建自己的教練班子,你可以自己邀請教練組成員,但人數(shù)不超過2個人?!比R奧?本哈克說道。