時間退回到周五的早上。
　　高平府第一醫(yī)院，急診科的急救病房。
　　躺在病床上的高帥好像一座肉山，幾乎將整張病床覆蓋填滿，身上插滿了各種管子與電線，電子監(jiān)控儀上的幾個數(shù)字，顯示著他的生命體征在正常范圍。
　　“郝大夫，我兒子到底怎么了？為什么就是醒不過來？”
　　高媽媽谷晨秀是個很優(yōu)雅的中年女人，即使語氣中帶著一絲對兒子的焦急與擔(dān)心，舉手投足之間卻始終給人一種溫文爾雅的大家風(fēng)范。
　　站在谷晨秀身邊的是高帥的老爸高思陸，他的身材已微微有些發(fā)福，但是眉目間端正俊朗，可以看出年輕的時候是個非常英俊的男人。
　　郝大夫是一名急診科的主治醫(yī)師，年紀(jì)大約三十多歲，面對這對病人家屬，謹(jǐn)慎的安慰道：“你們不用著急，剛剛我們已經(jīng)仔細(xì)檢查過病人的情況，雖然還未找到病人昏迷的原因，但可以確定的是病人沒有任何外傷，各項(xiàng)生命體征也全部正常，或許……只是驚嚇過度，一會兒就會醒過來?！?br/>　　高思陸與谷晨秀這才放下一些心來，坐在了兒子床邊的看護(hù)座位上，怔怔的看著像一座肉山似的高帥，期盼著兒子快點(diǎn)醒來。
　　只是這間病房里所有人都不知道，此時此刻，昏迷不醒的高帥大腦里正有一個奇怪的意識忽然出現(xiàn)……
　　“管理者基質(zhì)掃描開始，管理者生命類型——原始碳基生命，管理者精神力——35（最低精神力要求20000），管理者體質(zhì)——31（最低體質(zhì)要求15000），管理者潛力……”
　　許久之后，似乎突然中斷的奇怪掃描終于出現(xiàn)了一個不是結(jié)果的結(jié)果。
　　“管理者潛力——未知（潛力一般值10000）?！?br/>　　“管理者標(biāo)準(zhǔn)模式融合成功概率——0.000000000018212%。”
　　“搜索適于當(dāng)前管理者的非標(biāo)準(zhǔn)融合程序。”
　　“未搜索到適于當(dāng)前管理者的安全融合程序?！?br/>　　“啟用風(fēng)險(xiǎn)最低融合程序。”
　　“編號第03729模式融合程序啟動，預(yù)計(jì)融合成功率——0.00000005124%?！?br/>　　“第一次向管理者發(fā)出融合申請……”
　　“管理者無答復(fù)?！?br/>　　“第二次向管理者發(fā)出融合申請……”
　　“管理者無答復(fù)?！?br/>　　“第三次向管理者發(fā)出融合申請……”
　　“管理者無答復(fù)。”
　　“啟動自動融合程序?！?br/>　　“精神波動頻率同步開始……”
　　“精神波動頻率同步成功?！?br/>　　“基礎(chǔ)空間框架構(gòu)造開始……”
　　“基礎(chǔ)空間框架構(gòu)造成功?！?br/>