漫漫長夜，兩個渾身汗?jié)袢缤渌说哪腥嗽诓缓细衿穮^(qū)推著鐵軸。
　　楊不凡每推出來一個鐵軸，李哲就從上面小心翼翼取下一段導(dǎo)體，然后做好標識，如此反復(fù)。
　　兩人排查了一個多小時，才從混亂不堪的不合格品里找到了近期所有顯示電阻超標的導(dǎo)體。
　　重新測量，計算，判定，合格的推回正常導(dǎo)體庫，入庫填單，不合格的再推回不合格品庫做好標記。
　　這一系列工作，是一場持久戰(zhàn)。
　　忙完了一切，已經(jīng)是凌晨四點半了。
　　“呼，總算干完了。我們找出了三軸合格導(dǎo)體，差一點這些導(dǎo)體就要被報廢掉了，那損失就大了?！?br/>　　楊不凡拿手背擦著頭臉上的汗，但也控制不住后背的汗浸濕工作服，聽到李哲的話，不禁點了點頭。
　　“累了吧，你趕緊休息休息?！?br/>　　李哲欣慰地看著楊不凡，現(xiàn)在這個年代，這么能吃苦的年輕人幾乎絕跡了。
　　而且說實話，這個工作可以由自己這個班組來干，也完全可以把問題匯報出來，明天交給工廠領(lǐng)導(dǎo)去頭疼，至于如何安排如何排查，跟自己班組又有個毛關(guān)系。
　　現(xiàn)在李哲和楊不凡連夜排查，更多的是出于責(zé)任心，而不是為了獲取政績，更不是為了獲得領(lǐng)導(dǎo)表揚。
　　所以李哲心里覺得有些不好意思，讓楊不凡陪著自己這個刻板的人受累了，這才一直讓楊不凡去休息。
　　但聽到休息兩個字，楊不凡就本能的抗拒，哪里肯答應(yīng)。
　　“李哥，我不累，你再安排我點活干吧?！?br/>　　李哲聽到這話，算是徹底服氣了。
　　過去只有別的員工對他無可奈何，勸他休息休息，因為大家實在受不了了。
　　但現(xiàn)在，他算是遇到對手了，楊不凡比他這個工作狂還要瘋，而且瘋起來連他的工作內(nèi)容都敢搶。
　　李哲無語地看著楊不凡：“沒活了?！?br/>　　楊不凡哪里肯依，不依不饒繼續(xù)糾纏：“真沒有了？”
　　李哲聽到這話，頓時捂住了自己的額頭。
　　“真沒了，我自己除了整理一下報表都沒活了，今天晚上效率太高了?！?br/>　　楊不凡扶了扶自己的黑框眼鏡，感覺失望不已。
　　哎，這么大的工廠，問題這么多，活兒怎么說沒就沒了呢，這不科學(xué)啊。
　　一定是自己不夠細致，缺少一雙發(fā)現(xiàn)問題的眼睛啊。
　　“李哥，那我自己找點活干去吧，你忙你的？”
　　“行吧行吧，別太拼了，來日方長，活不是一天能夠干完的?！?br/>　　“放心吧?！?br/>　　“你這種工作狂，我生平僅見?！?br/>　　“彼此彼此?！?br/>　　楊不凡告別李哲，先去衛(wèi)生間用冷水洗了一把臉，感覺整個人都精神了不少，一點困意都沒有了。
　　不過更讓楊不凡精神的是廠狗系統(tǒng)的通知。
　　“任務(wù)進度：10/10?！?br/>　　“任務(wù)完成，獲得獎勵：exp+500?！?br/>　　經(jīng)過一夜的努力，楊不凡終于飛速完成了系統(tǒng)發(fā)布的任務(wù)，喜提了500經(jīng)驗值。
　　楊不凡嘴角翹了起來，繼續(xù)查看消息日志，之后臉色越來越紅，恨不得仰天長嘯。
　　系統(tǒng)提示一窩蜂地冒了出來，
　　“達成成就：問題終結(jié)者（初級）?！?br/>　　“問題終結(jié)者（初級）：解決十個工廠產(chǎn)品或過程問題?！?br/>　　“成就獎勵：exp+100?！?br/>　　……
　　“達成成就：工廠游蕩者（初級）?！?br/>　　“工廠游蕩者（初級）：在工廠巡檢一個小時。”
　　“成就獎勵：exp+100?！?br/>　　……
　　“達成成就：以廠為家（初級）?！?br/>　　“以廠為家（初級）：累積在工廠停留100小時?！?br/>　　“成就獎勵：exp+100”
　　……
　　“達成成就：賞金獵人（初級）?！?br/>　　“賞金獵人（初級）：完成一個系統(tǒng)發(fā)布任務(wù)?！?br/>　　“成就獎勵：exp+100。”
　　……
　　“升級成功！”
　　“當(dāng)前等級：lv21040.6/2000?！?br/>　　“經(jīng)驗值余額：967.1?！?br/>　　“開啟好感度模塊，消耗：10exp/人?！?br/>　　“兌換現(xiàn)金模塊更新，比例更改：exp1=200元?！?br/>　　……
　　楊不凡面對著衛(wèi)生間的鏡子，假裝在整理衣服，但所有的注意力都放在了這一連串的系統(tǒng)提示上了。
　　這就升級了？
　　這么簡單的嗎？
　　之前楊不凡一直覺得想要升級那可是千難萬難的，畢竟升一級可是需要一千點經(jīng)驗值的，楊不凡極其努力工作一個小時也才能得到三點經(jīng)驗值，想一想就覺得升級不容易。
　　通過這一夜的工作，楊不凡徹底明白了一個道理。
　　在廠狗系統(tǒng)的評價標準中，體力勞動的獎勵完全比不上腦力勞動，能夠為工廠解決問題，帶領(lǐng)工廠向更好的方向發(fā)展，才會有更高的獎勵。
　　如果今天機器沒壞，那他就不會和李哲一起巡檢，也就不會觸發(fā)系統(tǒng)任務(wù)，更不可能得到巨量經(jīng)驗值，大多數(shù)的成就也就不可能達成。
　　這么一想，一切還需要感謝昨天白班把設(shè)備搞壞的設(shè)備部經(jīng)理彭永強了。
　　沒有那位高手的優(yōu)秀操作，楊不凡現(xiàn)在可能還在機臺處安心生產(chǎn)，可憐巴巴地按小時積攢經(jīng)驗?zāi)亍?br/>　　深吸了一口氣，楊不凡跑到自動售賣機處買了一瓶涼可樂，咕嚕咕嚕全都喝下下去，狠狠打了幾個嗝，這才慢慢冷靜下來。